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	<title>Retenção &#8211; Paulo Moreno</title>
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	<title>Retenção &#8211; Paulo Moreno</title>
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		<title>Filas preferenciais, premium e demais passageiros &#8211; Sobre a abordagem simplista e o não ouvir o cliente.</title>
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		<pubDate>Mon, 08 Apr 2019 14:54:50 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[Glaucia Miyazaki]]></dc:creator>
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		<description><![CDATA[Quando você passa a fazer algo com muita frequência, além daquilo se tornar automático (igual dirigir o carro, em que você não pensa mais em engatar marcha ou liberar freio), começa a observar outros padrões e tem a oportunidade de questionar algumas coisas. Fila premium e prioritária para embarque em avião, por exemplo. Quem pensou [&#8230;]]]></description>
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		<title>Experiência do candidato, importa?</title>
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		<pubDate>Thu, 05 Jul 2018 18:40:59 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[Paulo Moreno]]></dc:creator>
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		<description><![CDATA[&#160; Nos últimos 5 anos venho acompanhando ainda mais de perto como é o processo seletivo das mais diversas empresas pelo Brasil e pelo mundo. Eu ajudo profissionais em todos os níveis – estagiário à CEO olharem para si, construírem suas histórias, elaborar suas estratégias de busca, fortalecerem seus skills de entrevistas e por aí [&#8230;]]]></description>
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		<title>O QUE VOCÊ NÃO DEVE COLOCAR NO SEU CURRÍCULO E POR QUÊ.</title>
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		<pubDate>Tue, 08 Aug 2017 17:02:09 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[Glaucia Miyazaki]]></dc:creator>
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		<description><![CDATA[Muitas pessoas me procuram para avaliar ou refazer seus currículos e conversando com coaches, recrutadores, headhunters e outros profissionais de RH, cheguei a uma conclusão: não existe apenas uma forma de fazer seu currículo e agradar a todos&#8230;. Tem gente que acha horrível ter foto, outros acham que ajuda a lembrar da pessoa (igual empresas [&#8230;]]]></description>
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		<title>O Dia das Mães está aí na cara do gol</title>
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		<pubDate>Sun, 14 May 2017 05:29:56 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[Paula Sanches]]></dc:creator>
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		<description><![CDATA[Inspirada pelo post que viralizou nas redes sociais nos últimos dias, em que se faz uma compilação de vários anúncios de emprego pedindo mulheres de boa aparência e sem filhos, sem filhos pequenos, enfim, sem ter nunca ter procriado ou pelo menos não recentemente, venho aqui fazer um apelo aos profissionais de Recursos Humanos. Vamos [&#8230;]]]></description>
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		<title>Você sabe qual é quantidade de sindicatos que existem no Brasil?</title>
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		<pubDate>Mon, 20 Mar 2017 21:12:10 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Segundo dados da Revista Veja de out/16, no Brasil existem 16.293 sindicatos registrados no Cadastro Nacional de Entidades Sindicais do Ministério do Trabalho, 125 vezes maior que o número de sindicatos nos Estados Unidos, onde essas entidades não passam de 130. E nosso país realmente é engraçado, pois os recursos  para manter esse segmento, saem do [&#8230;]]]></description>
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		<title>Curisiodade sobre o mercado de Executive Search</title>
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		<pubDate>Sat, 11 Mar 2017 19:47:54 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[E se você é um daqueles que acredita que o futuro das empresas de Executive Search é incerto, acho que você está totalmente enganado. A 3a maior empresa nas Americas, Heidrick &#38; Struggles, acaba de anunciar seu faturamento em $ 582.4 milhões de dólares, sendo 9.6% de aumento sobre 2015. E o mais interessante desses [&#8230;]]]></description>
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		<title>Como sua empresa comemora o Dia da Mulher?</title>
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		<pubDate>Wed, 08 Mar 2017 20:13:23 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Hoje é o Dia Internacional da Mulher e no Brasil, acredito que mais do que em muitos lugares do mundo, esse momento é bem lembrado. Ainda tenho dúvidas se é mais lembrado pelo pensamento capitalista ou realmente pelo fato de se tentar transformar alguma coisa. Mas considerando que se temos esses momentos, é importante tentar [&#8230;]]]></description>
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		<title>Será que as empresas terão algum benefício mais exótico no futuro?</title>
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		<pubDate>Mon, 06 Mar 2017 17:04:32 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Tenho escutado muito por aqui nos EUA que alguns estados, como California e Nevada, por exemplo, desde o ano passado são mais alguns dos estados que já permitiram o uso da maconha de maneira &#8220;recreativa&#8221; &#8211; acredito que esse seja o melhor termo para utilizar nesse contexto. A primeira coisa que me veio na cabeça [&#8230;]]]></description>
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		<title>Você é melhor do que seu chefe?</title>
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		<pubDate>Wed, 03 Aug 2016 02:02:41 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Melhor, por si só, já é um conceito muito amplo. Melhor em quê? Na opinião de quem? Vamos por partes&#8230;. Já não é novidade que no mundo corporativo um grande líder é aquele que é um exemplo, alguém admirável, ou que pelo menos tenha algumas atitudes ou conhecimento que sejam admiráveis e reconhecidos, que sirva [&#8230;]]]></description>
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		<title>Como ser um líder efetivo para todas as gerações?</title>
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		<pubDate>Wed, 29 Jun 2016 15:45:23 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[75% dos gestores concordam que liderar 3 diferentes gerações é um desafio! Conhecer como as gerações se comportam e quais características são mais comuns entre elas, podem ajudar. No link abaixo, em inglês, quis trazer para vocês um infográfico, através de uma pesquisa, das principais diferenças e principalmente pensamentos de cada geração. Acho que pode [&#8230;]]]></description>
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